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海南 企業(yè)培訓(xùn)塑造高效創(chuàng)新團隊
主要內(nèi)容
一、績效管理常見的幾個誤區(qū)
二、績效管理與企業(yè)發(fā)展
三、合理的績效考評方法
四、績效考評的實施
五、績效反饋
六、成功的績效管理體系設(shè)計
七、績效筐理論
八、如何在中小企業(yè)實施績效考核
九、如何對管理人員實施績效考核
十、討論:如何做好績效變革
(發(fā)表時間:2006-6-29)
方 加
便 我
溝 微
通 信
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